首先，离婚时财产需双方协商分割。无证据时，共同财产一般均分。若能证明出轨且与他人同居，出轨方可少分财产。法律依据：《婚姻法》规定，离婚时共同财产由双方协议处理，协议不成时由法院判决；有同居等情形时，无过错方有权请求损害赔偿。不及时处理可能导致财产分割不公，或错过请求损害赔偿的机会。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫老公出轨离婚，财产这样分：1. 尝试协商，列出详细财产清单，双方同意后签字确认分割方案。2. 协商不成，搜集出轨及可能同居的证据，如聊天记录、照片等。3. 向法院提起离婚诉讼，同时请求出轨方少分财产及损害赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对于老公出轨离婚分财产的问题，常见处理方式为协商或诉讼。首先尝试双方友好协商，列出财产清单，按协商结果分割；若协商不成，可收集出轨证据，向法院提起诉讼，请求法院公正分割并索要赔偿。选择处理方式时，应考虑证据的充分性、对方的合作态度以及自身的诉求，综合决定最佳方案。
相关文章
赌博买的房子会没收吗?
赌博赢来的钱买房可能会被没收。依据《中华人民共和国刑法》等相关法律，赌博属于违法行为，赌资应予追缴。若用赌资购房，房产可能被视为违法所得而被没收。不及时处理，可能面临严重的法律后果，包括刑事责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间
公司放十几天假有钱吗
您问的“公司放十几天假有钱吗”，需要根据假期性质和具体情况判断。如果公司放的十几天假中包含法定节假日，那么法定节假日期间公司应当支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。1. 若存在公司安排员工在法定节假日工作的情况：根据《中华人民共和国劳动法》第四
工人被撞公司是否负责赔偿
工人被撞公司是否负责赔偿，这取决于具体情形。工人被撞公司是否负责赔偿，需根据具体情况判断。若符合工伤条件，公司应依法承担赔偿责任；否则可能不承担。1. 如果工人在工作时间和工作场所内因工作原因被撞，属于工伤，公司应依法赔偿。2. 如果工人在上下班途中
单位摔伤要求赔偿合法吗
单位摔伤要求赔偿是合法的。根据《工伤保险条例》，工伤职工有权要求赔偿。若单位未申报，工伤职工或其近亲属可在一年内提出认定申请。不及时处理可能导致劳动者权益受损，无法获得应有的医疗救治和经济补偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个
办危险品押运证在哪里办
办危险品押运证需前往当地交通运输管理部门办理。分析：危险品押运证是从事危险品道路运输押运工作的必备证件，其办理需遵循《道路运输从业人员管理规定》等相关法律法规。申请人需满足一定条件，如年龄、健康状况、无犯罪记录等，并提交相关材料，如身份证明、
60岁能上工伤保险吗
60岁以上一般不能买工伤保险。依据《工伤保险条例》，工伤保险针对的是劳动关系中的劳动者。60岁以上已退休，不属于劳动关系范畴，因此无法入工伤保险。若不及时处理，可能导致老年人在工作中受伤却无法获得相应保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（
企业承诺书盖章怎么盖
企业承诺书盖章的方式和要求，需结合具体规定和实际情况来确定。以下为您详细说明不同情况下企业承诺书盖章的具体方式。企业承诺书一般应加盖企业公章，位置通常在承诺书末尾的企业名称或法定代表人签字处附近。1. 如果承诺书有明确指定盖章位置（如“此处盖章”
未签劳动合同超过一年怎么维权
未签劳动合同超一年，可依法维权。依据《劳动争议调解仲裁法》，劳动者可与用人单位协商，或请工会等调解，达成和解；若协商、调解不成，可申请仲裁，对仲裁不服可提起诉讼。不及时处理可能导致权益受损，如工资、福利等无法保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电
这边私人欠款不还怎么处理呢
私人欠款不还时，您可以通过协商、调解或诉讼等方式维护自身权益。以下根据不同情况为您详细说明： 1. 若存在书面借条或借款合同且内容明确（包含借款金额、还款时间、双方签字等）：您可先依据借条约定的还款期限和方式，直接与欠款人沟通还款事宜，明确告知其逾
工作一年后公司不缴纳社保怎么办
公司不缴纳社保违法，应投诉。依据《中华人民共和国社会保险法》，公司需在用工30日内申请社保登记。长期不缴将影响员工权益，如医疗、养老无保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 公司不缴社保，应维权。操